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			|  Prénom NOMAdresse
 Numéro de téléphone Email Date de Naissance Objectifs
 Intégrer une entreprise et équipe communication dynamique et innovante.
 
 Expériences professionnelles
 2004 - 2012 : Chargée de communication chez Groupama Nord-est (Reims, France)Secteur(s) d'activité : Assurance,Banque
 (6 départements : 59-62-02-08-51-10, 1 169 collaborateurs)
 
 Communication interne - externe : rédaction et secrétariat de rédaction du journal interne bimestriel dont les objectifs sont d’accroître la convivialité entre les services et d’informer l’ensemble du personnel.
 Participation à l’élaboration du plan médias (adaptation, création et suivi des publicités, publi-rédactionnels, suivi budgétaire…)
 Collaboration au rapport annuel, aux dépliants chiffres clés, aux supports de présentation de l’entreprise…
 Connaissance de la chaîne graphique et collaboration avec des prestataires externes (agences, graphistes, composeurs...)
 
 Communication événementielle : mise en place de la stratégie de communication événementielle et organisation des participations de l’entreprise aux foires et salons (10 par an), conventions internes (5 par an), négociations avec les prestataires, suivi budgétaire… Réalisation : guide « concevoir sa participation à un salon ».
 
 
 Relations presse : organisation et mise en place des relations presse. Réalisation des communiqués, dossiers et revue de presse, organisation des conférences, prise en charge des demandes des journalistes et de la diffusion de l’information, suivi et analyse des retombées presse.
 
 Communication sensible : identification des risques et mise en place de la stratégie de communication en collaboration avec les services RH. Réalisation : dossier grippe aviaire.
 
 
 2002 - 2003 : Chargé de projet événementiel chez M&M Conseil - Groupa Altedia (Paris, France)
 Secteur(s) d'activité : Ressources humaines,Communication,Conseils
 10 salariés (1 année en alternance – 4 jours par semaine)
 
 Organisation de colloques pour les ministres, sénateurs et députés européens : les 11èmes Entretiens Européens de la Technologie, les 10èmes Rencontres parlementaires « Paix et Défense », les assises de l’Eau, les Rencontres parlementaires sur le logement…
 
 
 2001 - 2002 : Assistante de communication chez Océ France (Noisy-le-Grand, France)
 Secteur(s) d'activité : Informatique-internet
 1 200 collaborateurs (1 année en alternance, 3 jours par semaine)
 
 Participation aux actions de communication : journal interne, revue de presse, organisation des salons professionnels MICA 2002, LA GEIDE et VISUALCOMMUNICATION EUROPE 2002
 
 
 Formation
 2001 - 2003 : Diplôme Européen d'Etude supérieure en Managment - EPPA (Paris, France)Niveau du diplôme : Maîtrise, IEP, IUP, Bac +4
 Matières étudiées : marketing stratégique, direct et opérationnel, communication globale et gestion des moyens de communication, droit des affaires et fiscalités, droit communautaire, commerce international, gestion des ressources humaines…
 
 1998 - 2001 : DUT Techniques de Commercialisation - IUT (Troyes, France)
 Niveau du diplôme : DUT, BTS, Bac +2
 
 1997 - 1998 : BAC ES - Lycée Fontaine du Vé (Sézanne, France)
 Niveau du diplôme : Lycée, Niveau Bac
 
 Langues
 AnglaisLu, écrit, parlé
 
 Espagnol
 Lu
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			| : Exemple CV pour un poste de Chef de produit junior |  
			|  Prénom NOMAdresse
 Numéro de téléphone Email Date de Naissance Objectifs
 Diplomée d'une école de commerce, je recherche un poste de chef de produit, chargée de projet marketing ou chargée de promotion
 
 Expériences professionnelles
 2006 - 2007 : Chargée de promotion chez Sélection du Reader's Digest (Bagneux, France)Secteur(s) d'activité : Marketing
 Assurer la promotion des lignes de produits livre, vidéo et musique.
 Création et suivi des matériels promotionnels envoyés par mailing
 
 Formation
 2003 - 2006 : Diplome grande école de commerce - ESC Toulouse (Toulouse, France)Niveau du diplôme : DESS, DEA, Grandes Ecoles, Bac +5
 Spécialisation marketing en 3§me année
 Semestre en Finlande avec cours en anglais
 
 Langues
 AnglaisLu, écrit, parlé
 
 Compétences informatiques
 Office 
 Activités annexes & loisirs
 Couture, lecture, footing    |  
			
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			| : Exemple CV : domaine social (aide aux personnes...) |  
			|  Prénom NOMAdresse
 Numéro de téléphone Email Date de Naissance Objectifs
 travailler dans le domaine social, aider les personnes qui en ont besoin
 
 Expériences professionnelles
 2005 - 2007 : garde d'enfants chez particulier (calais, France)Secteur(s) d'activité : Santé
 
 2005 - 2005 : hotesse de caisse chez supermarché champion (oye plage, France)
 Secteur(s) d'activité : Commerce
 
 2003 - 2005 : chargée de clientéle chez armatis (calais, France)
 Secteur(s) d'activité : Communication
 
 Formation
 2001 - 2001 : Baccalauréat Sciences économiques et sociales - lycée Léonard de Vinci (calais, France)Niveau du diplôme : Lycée, Niveau Bac
 
 Langues
 AnglaisLu, écrit, parlé
 
 Espagnol
 Lu, écrit, parlé
 
 Compétences informatiques
 word, excel, access, outlook, internet explorer    |  
			
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			| : |  
			|  Prénom NOMAdresse
 Numéro de téléphone Email Date de Naissance Objectifs
 développer des applications informatiques et accroître mon expérience professionnelle.
 
 Expériences professionnelles
 2003 - 2003 : Stagiaire informatique chez Micro School (Cambrai, France)Secteur(s) d'activité : Petits Commerces
 développement d\'un site web dynamique.
 
 Formation
 2002 - 2004 : BTS Informatique de Gestion option Développeur d'Applications - Lycée Henri Wallon (Valenciennes, France)Niveau du diplôme : DUT, BTS, Bac +2
 
 Langues
 AnglaisLu, écrit
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			| : Consultante junior en ressources humaines |  
			|  Prénom NOMAdresse
 Numéro de téléphone Email Date de Naissance Objectifs
 Participer au développement d'un cabinet de conseil en Ressources Humaines
 Expériences professionnelles2005 - 2007 : Assistante Ressources Humaines  chez SUD CEREALES  (LES ANGLES, France)Secteur(s) d'activité : Ressources humaines Gestion et suivi du plan de formation 2006 (175 salariés). Gestion du processus de recrutement, suivi du plan de sauvegarde de l\'emploi (32 postes supprimés), suivi du cadre légal et respect des procédures. Gestion courante des dossiers du personnel...  2004 - 2005 : Téléprospectrice  chez BANQUE POPULAIRE PROVENCALE ET CORSE  (MARSEILLE, France)Secteur(s) d'activité : Banque Formation2004 - 2007 : Master 2 en gestion  - Euromed Marseille Ecole de Management (anciennement ESC Marseille Provence)  (MARSEILLE, France)Niveau du diplôme : DESS, DEA, Grandes Ecoles, Bac +5 Diplôme généraliste avec une dominante en RH et communication interne.  2006 - 2007 : Semestre d'échange universitaire  - Université du Québec à Montréal  (Montréal, Canada)Niveau du diplôme : DESS, DEA, Grandes Ecoles, Bac +5 6 Mois d\'études extrêmement formatrices au coeur d\'une nouvelle culture et d\'une nouvelle pédagogie. Cours orientés Ressources Humaines et leadership.  2002 - 2004 : Diplôme niveau Bac+2 préparation aux concours  - Classes préparatoires aux Grandes Ecoles  (ROUEN, France)Niveau du diplôme : DUT, BTS, Bac +2 LanguesAnglaisLu, écrit, parlé    |  
			
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